Division Manager Software Development (m/w/d)

Wer wir sind:

Wir sind RACE RESULT. Wir machen Sportzeitmessung. Und darin sind wir ziemlich gut: Jährlich statten wir tausende Events rund um die Welt mit unseren Lösungen aus, vom Marathon bis zum Skirennen. Zuhause sind wir in Pfinztal bei Karlsruhe. Dort entwickeln wir Ideen, die uns zum Technology Leader unserer Branche gemacht haben: Hardware, Software, Workflows, Online-Plattformen, Produkte und vieles mehr. Unser Qualitäts- und Innovationsanspruch spricht sich herum, deshalb wachsen wir jährlich um rund 30%. Ohne Investoren, sondern einfach mit Leidenschaft und Idealismus. Weil es rasant vorwärts geht bei RACE RESULT, suchen wir talentierte Menschen, die uns unterstützen. Bist Du das vielleicht?

Wie Du uns unterstützt und was Dich auszeichnet:

• Du hast das strategische Geschick, mit Weitsicht zu erkennen, welche Weichenstellungen uns auf der Erfolgsspur halten, kannst Wichtigstes von Unwichtigem unterscheiden und steuerst unsere Roadmap zielorientiert.
• Du bist für den Ausbau unseres internationalen Entwicklerteams verantwortlich und kannst mit zwischenmenschlichem Geschick, Motivations- und Führungstalent sicherstellen, dass wir effektiv und effizient arbeiten.
• Du hast sowohl den Willen zur Verantwortungsübernahme als auch die Fähigkeit sie zu tragen. Kein Marathon wurde bislang wiederholt, weil die Software nicht fertig war oder nicht funktionierte.
• Je mehr in Dir auch ein Entwickler steckt, desto besser.
• Ein technisches Studium (Wirtschaftsingenieurwesen, Informationswirtschaft, Informatik, Elektrotechnik) oder eine technische Ausbildung hast Du erfolgreich abgeschlossen und bewiesen, dass Du komplexe Herausforderungen effektiv und effizient zur Lösung führen kannst.
• Idealerweise bist Du sportinteressiert oder selbst begeisterter Sportler.
• Du bringst die Bereitschaft mit, unsere Software bei internationalen Sportveranstaltungen vor Ort und am Wochenende einzusetzen und unter realen Bedingungen zu testen.
• Du bringst verhandlungssichere Englischkenntnisse mit.

Was wir bieten:

Karriereleitern gibt es bei uns nicht. Stattdessen setzen wir auf Eigenverantwortung und Vertrauen: Du kannst Dich ab dem ersten Tag mit Deinen Ideen einbringen, Projekte starten und die Dinge in die Hand nehmen. Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter sich eigenständig entwickeln – nur so bleibt die Arbeit spannend. Also keine Angst vor Herausforderungen und harten Nüssen.
Auf der anderen Seite legen wir großen Wert auf eine individuelle Work-Life-Balance. Deshalb bestimmst Du selbst über Deine Projekte, Deine Urlaubstage und Deine Arbeitszeiten – immer in Koordination mit dem Team und den Kunden. Dass wir mit so viel Selbstbestimmung richtig liegen, zeigt uns die Zufriedenheit unserer Belegschaft. Ehrensache, dass wir auch mal zusammen die Korken knallen lassen.
Bei entsprechender Leistung bieten wir Dir eine überdurchschnittlich gute Bezahlung.